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山东国惠尹鹏董事长一行到我局进行 “效益提升”专题调研

2020-06-15 09:18:27

          6月11日上午,山东国惠党委书记、董事长尹鹏、党委委员、副总经理王京鹏、总经理助理、资金部部长张禹良、办公室主任黄琦、企业管理部部长孔祥文等一行7人来我局进行“效益提升”专题调研。

尹鹏董事长一行首先到原动力机厂地块进行了实地调研,在局会议室听取了王磊局长的《育新机开新局  实现跨越发展》的工作汇报后,尹董事长对我局划归山东国惠一年多的时间实现“脱僵”和生产经营等方面取得的成绩表示肯定,对我局的港航发展规划表示认可,就我局的下步工作提出了四点要求。

一是进一步解放思想,树立2022年利润过亿元、资产规模逐步达到百亿的远大理想。目前,小清河航运局要重点发展好浮桥,在发展浮桥上山东国惠将给予资金支持。

二是在港口、内河航运、大物流方面寻求突破。要抓住小清河复航机遇,发展内河航运。要依托济南港发展物流,国惠将帮助在济南临港物流园区解决300亩以上土地,建设物流园区,充分利用数字化、信息化等现代化手段打造小清河闭环物流链。

三是继续抓好三项制度改革。用三项制度改革激活休克鱼,把有用的人才引进来。要以生产经营为重点,继续精简机构,撤处设部,“前台”生产经营服务部门要多于“后台”管理部门。

四是依法、依规、依纪抓好生产经营,牢固树立“红线”意识和“底线”思维,确保干部职工不出事。

当天下午,王磊局长主持召开座谈会,上午与会人员全部参加了座谈,大家围绕尹董事长的讲话进行了热烈讨论。王局长就全面落实尹董事长的讲话精神提出了六点要求。

一是继续解放思想。要加强学习,通过学习解决认识问题。要积极走出去开阔眼界,各单位可自行安排围绕单位发展重点进行考察。要加强思考,在思考中提高认识,在思考中解放思想。

二是积极推进混合所有制改革,争取第三季度通过混改方案。

三是继续推进三项制度改革。通过改革解决人才不为所有但为所用问题,将在新上浮桥进行职业经理人试点。

四是开展解放思想大讨论。7月中下旬,组织围绕尹董事长大发展思路的解放思想大讨论,进一步统一职工思想,凝聚跨越发展的动力。

五是尽快拿出撤处合并设部方案,下一步工作重点是将指挥所前移,到一线去靠前指挥。

六是要严于律己,要有担当精神,认真工作。(党群工作部  刘炳忠)


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